בנות, משרות מודיעין ומדע
תוכן עניינים:
- מה החוקרים מצאו
- הוא מצא את גיל המשתתפים יחד עם שורה של חקירה במיוחד תובנה כי המחקר מנסה להגיע על ההשלכות הגדולות על התפקיד של נשים במקום העבודה.
- בנות בכלל לעשות טוב יותר מאשר בנים בבית הספר. נקבות גם באופן עקבי בוגר מכללה בשיעור גבוה יותר מאשר גברים. עכשיו הם מהווים 60 אחוז מכלל בוגרי הקולג '. "אז הם יכולים להצליח ולהצטיין, "אמר.
בנות מקבלים ציונים טובים יותר מאשר בנים בבית הספר.
יש גם בוגרי מכללות יותר מאשר גברים.
פרסומתאז למה יש מספר קטן בהרבה של נשים בתחומי המדע והטכנולוגיה מאשר גברים?
זה יכול להיות קשור למשהו שקורה לבנות כבר בכיתה א '.
במחקר שנערך לאחרונה, החוקרים הגיעו למסקנה כי בנות בגילאים 6 מתחילות לחשוב שהן אינן חכמות כמו בנים.
-> פרסומתלמה זה קורה עדיין מסתורין.
קרא עוד: דיכאון עולה בני נוער, בעיקר נערות צעירות
פרסומת פרסומתמה החוקרים מצאו
ממצאי המחקר דווחו לראשונה בכתב העת Science.
לדברי המחברים, הנחת המחקר הייתה שגברים, לעתים קרובות יותר מנשים, קשורים לאינטלקט.
"בגלל הסטריאוטיפ הזה, נשים נוטות פחות להצליח [במקום העבודה]?, אומר ד"ר לין ביאן, מועמד לפסיכולוגיה באוניברסיטת אילינוי באורבנה-שמפיין, ומוביל המחקר. "חשוב לדעת אם נערות צעירות מוחזקות בגלל הסטריאוטיפים האלה. "כ -400 ילדים השתתפו במחקר, אמר ביאן. כ -75% מהילדים היו לבנים.
פרסומת
כדי לנהל את המחקר, ביאן צוותה לשים את התלמידים הצעירים לקבוצות והציג כמה תרחישים שונים על מגדר ואינטלקט. <<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<> החוקרים מעולם לא גילו אם האדם בסיפור היה זכר או נקבה. כשהסתיים הסיפור, הם הראו לילדים תמונות של שתי נשים ושני גברים, ואז ביקשו מהילדים לזהות מי הם חושבים שהסיפור.פרסומת
בגיל 5, הילדים בדרך כלל בחרו את המין שלהם. אבל בגיל 6 זה השתנה.
בנים היו בסיכון גבוה יותר ב -70% לבחור גבר, אבל הבנות היו רק 50% יותר סיכוי לבחור אישה.
פרסומת פרסומתBain אמר כי התגובה היתה עקבית על פני כל הגזעים.
במסגרת אחרת, החוקרים הראו לילדים משחק ואמר רק "באמת, אנשים חכמים באמת יכול לשחק", אמר ביין.
לאחר מכן הם שאלו את הילדים אם הם רוצים לשחק. בגיל 5, שני בנים ובנות הראו עניין שווה. אבל בגיל 6, יותר בנות הראו פחות עניין.פרסומת
קרא עוד: מדוע פרויקטים מדעיים חשובים עבור נערות צעירות <
מדוע המחקר חשוב
מתיו C. מק 'ל, Ph.D, מנהל מחקר באוניברסיטת דיוק תוכנית כישרון זיהוי, אמר ל- Healthine, כי נדיר למצוא חוקרים המתמקדים בילדים צעירים אלה לגבי תפיסת האינטליגנציה המגדרית.פרסומת פרסומת
הוא מצא את גיל המשתתפים יחד עם שורה של חקירה במיוחד תובנה כי המחקר מנסה להגיע על ההשלכות הגדולות על התפקיד של נשים במקום העבודה.
"אני חושב שהשאלות שהן שואלות הן נהדרות", אמר. "צריך להריע להם. "
אבל הוא גם הזהיר מפני קפיצה למסקנות כל כך מהר. קבוצת המיקוד היתה רק מקהילה אחת, הוסיף."אנחנו כצרכנים של המחקר צריך להיזהר הממצאים", אמר Makel. "זה עדיין מדגם קטן מאוד. "הוא מאמין כי על מנת שהחוקרים יכריזו על הצהרות ברורות לגבי האופן שבו בנות צעירות מביטות ביכולת המודיעינית של המיגדר שלהן, יש צורך במחקר גדול יותר ומבוסס יותר.
הוא רוצה לראות את המחקר משוכפל בקהילות שונות בתוך ארצות הברית וברחבי העולם. אפילו טוב יותר יהיה לעקוב אחר קבוצה של ילדים, החל מגיל 5, ולהמשיך להעריך את דעותיהם על אינטליגנציה ומגדר מדי שנה.
"כדי לראות כיצד משתנים פרספקטיבות אישיות," הוא אמר.
קרא עוד: טיפים על גידול בנות בטוחות וחזקות »
עדיין תוהה מדוע
ביאן והצוות שלה לא שאל את הילדים את הסיבות מאחורי הבחירות שלהם. זהו מחקר נוסף שמתנהל כעת. אבל החוקרים גילו שההנחות של הילדים לגבי המיגדר שלהם אינן קשורות ליכולת האקדמית.
הם שאלו את הילדים שעשו טוב יותר בבית הספר. שני המינים אמרו בנות.
מקאל אמר כי נקודת המבט של הילדים על אקדמאים מגובה בנתונים.
בנות בכלל לעשות טוב יותר מאשר בנים בבית הספר. נקבות גם באופן עקבי בוגר מכללה בשיעור גבוה יותר מאשר גברים. עכשיו הם מהווים 60 אחוז מכלל בוגרי הקולג '. "אז הם יכולים להצליח ולהצטיין, "אמר.
אבל ציונים טובים והישגים לימודיים לא תמיד מתורגמים לעמדות כוח.
מה הסיבה [נשים לא נכנסות S. T. M. שדות]? האם זה גורמים ביולוגיים או החברה? מת'יו סי. מק'קל, תוכנית זיהוי כשרונות של אוניברסיטת דיוק
במיוחד במסגרות עבודה שבהן אינטליגנציה או זוהר נערצים - אפילו נדרשים - כגון ס. ט.
נקבות מהוות מחצית מכוח העבודה בארצות הברית, אך הן מחזיקות פחות מ -25% משרות של ס. ט. א ', על פי דו"ח של משרד המסחר.
מה עוד, נשים אשר מחזיקים S. T. M. מעלות פחות סביר לעבוד בתחומים אלה. במקום זאת, הם ממשיכים בקריירה בתחומי החינוך או התעשיות הקשורות לבריאות.
מקאל אמר את התשובות למה הם מורכבים.
כמה מחקרים הראו כי נשים וגברים בוחרים קריירה על בסיס ערכים שונים, הוסיף Makel. נראה כי גברים נמשכים למשרות או לקריירות שמאפשרות להם לעבוד עם דברים, אמר. נשים נוטות לעתים קרובות לעבר קריירה כי ערך גבוה על בניית מערכות יחסים.
"מה הסיבה לכך? " הוא אמר. "האם זה גורמים ביולוגיים או החברה? "אלו הן שאלות שבסופו של דבר המחקר הזה מנסה להגיע אליהם, הוסיף מקאל.
Bain חושד שיהיו מספר סיבות, כולל השפעה של הורים, עמיתים ותקשורת. "אנחנו רוצים לגלות את הסיבות, "אמרה. "התשובה לא תהיה סיבה אחת. "